详情请查看视频回答 一、领导对你不好的看法有哪些 其实,你有所不知。
你在私底下也许已经看到过领导上班时经常上网聊天、有时候在办公室胡乱脱鞋乃至不听手下吩咐,完全是当作自家办公桌地方办事。
这些种种迹象可能是你看到床根本就没有关门,但最重要的是你应该好好的检讨一下,并不是所有的领导上网时都是跟下属聊天的或尽自己的能力办事的。
但是,在这时候你千万不该因为领导对你上述提及的一些情况看法,认为领导上班时不携带手机或在公何时不基础他人办事等,胡乱瞎说一通。
剖析原因有以下两点:1.无中生有。
首先,我要知道作为一个下属哪些该说,哪些不该说,这是作为一个下属的基本常识。
也许是暴露出领导在日常生活的一些不良的生活习性,这种事情你告诉了别人,且得不到你的领导回应以及别人的鼓励支的,这事本身就是很伤人心的,同时你也有可能给领导传到了不良的职业风气和不同程度地精神压力。
其次,通过这件小事让你发现了领导的真正面目后,如果你还继续留在那里工作的话,会影响你今后的晋升空间;而离开又觉得太可惜,毕竟大家相处了几年甚至十多年之久,感情深厚,难舍难分啊!怎么办呢?建议此刻采取迂回战术,既然选择了辞职,干脆找准时机向领导表明想法,即使被拒绝了,也比再呆着强吧!2.欲加之罪。
二、举报信写什么内容 (一)标题 (二)称呼 (三)正文